一个小时后,甄若梦和甄五回到了他们住的豪华套房。

甄若梦给甄五泡了一杯淡茶,怕浓了他睡不着觉。

她自己又倒了一杯白开水,这才坐下问道:“爸,您跟着我来,是想问我为何拿出那么多的利润发红包吧?”

“哦……”

甄五微微一愣,他没想到她越来越聪明了,连他跟来的目的都能猜得出来。

于是嗔怪道:“对呀!给他们开的工资已经够高的了,你还要分出那么多的利润,那我们挣什么?”

甄若梦不急不忙地抿了一口水,抬头微笑道:“爸,人的潜力是无穷的!”

“是,我知道你是要调动他们的潜力,但也不能一下子拿出那么多呀!”

“老爸,你先别急,咱们慢慢说!我问你,你觉得公司一年的利润能达到多少?”

“嗯……今天这个情况是个例外,就跟新楼开盘一样,当天应该是最高峰值,平日能达到10%就不错了。

综合下来,平均每天也就是3000万营业额,纯利也就是300万吧,这样的话,一年的纯利也就是一个亿出头一点。”

“嗯!”

甄若梦点头,他不愧是干了数十年的总裁,这个分析她还是比较认同的,“那真美地业最辉煌的时候,年纯利润是多少?”

“最辉煌的时候么……也就一个亿左右,平常基本都在5000万左右。

不过,这只是账面的数据,因为积压的库存越来越多,实际流转的资金很少,经常出现资金短缺的问题。”

说到这儿,甄五忽然想到了什么,双眼放光道,“对啊,网罗天下是零库存!这么说来,这利润就是真正的纯利啊!”

“不仅仅是纯利,还可以钱生钱啊!”

“这……若梦,你简直就是商界奇才啊!”

“老爸过奖了,这不都是您培养得好嘛!”

甄五震惊过后还是摇头道:“即便如此,你也不应该一下子就拿出30%来奖励,拿出5%,最多10%都是很吸引人的。”

“老爸啊,我们现在这个公司除了那些设备,还有什么?那就……只有人!

人是我们的根本,我们赚钱靠的就是人才,只有有钱大家赚,才能留住人才。

只有留住人才,才能继续有钱赚啊!”



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