第二天班，白淦刚到公司，就被辛辉给叫到了办公室。
“白淦，你准备一下，午的时候，公司就会宣布你新的岗位任命。”
白淦愣住：“什么岗位任命？”
“昨天王总和我说了，我们商量了一下，决定提拔你为热线业务组的主管。”
白淦没说话。
难怪任务昨天晚就完成了。
原来是老板在昨天晚就商量好了。
打发走白淦，辛辉又招呼辉煌的几个老板级人物一起进了会议室。
“我今天要说的就是这个事，其它的没有。”
王更的话音落下，会议室里的另外三个人表情不一。
辛辉是辉煌的总经理，也是扛把子。
另外的两个人，都是副总。一个姓查，一个姓刘。
查总皱了下眉：“不太合适吧！毕竟这个叫白淦的才刚进公司没几天。”
刘总附和：“是啊！虽然他确实给公司带了个大合同过来。但那也完全是他运气好，阴差阳错之下才搞来的。对这个员工，具体什么情况我们都还不了解。就这样就要提拔他当主管，会不会太草率了？”
辛辉看了两个副总一眼，又看了王更一眼。
两个人的眼神在空中交汇。
辛辉的眼神很坚定：“白淦这个员工，我印象还是挺深的。”
“虽然他确实还是个新人，但我们毕竟只是个私人企业，也没有什么规矩说新人就不能当管理。查总你一进公司不也一样就是总监。”
“对王总的提议，我赞成！正好现在热线业务一直也没人管。”
“热线业务提成虽然高，但这几年被网络冲击的厉害，几乎没人打。”
“前段时间，我都产生了把热线给关闭掉的想法了，也就是现在几个热线的合同还没到期，否则早关了。”
“王总的这个提议正好，我们不如就让这个白淦试验一下。“
“如果他能把热线业务再做起来，那自然好。我们给他一个月多一千块的奖金也不亏。“
“如果做不起来，我们也能下决心直接把热线关了。还能腾出一些人手来专门做客服或者其它的。”
查总见辛辉点头了，也没办法再反对。
不过眼珠子一转，主意就又来了：“辛总，让这个白淦当主管我没意见。”
“不过，他毕竟是个新人，他当了主管，那他那个组，是不是给他分配一些新人会好一些？”
刘总附和：“没错！如果是老人，就怕白淦管不了。”
辛辉点头：“我本来是想给白淦安排个经验丰富点的老人的，不过你们这个提议也有道理。正好这几天又进来了好几个新人。”
然后目光转向刘总：“刘总，人事那边你负责，回头安排几个新人，把白淦热线的业务组给划出来。”
“给他们安排一个单独的办公室。”
刘总回答：“好！”
查总和刘总此时还不知道，任命白淦的事情，其实是辛辉和王更昨天就已经定下来的。
今天之所以找他俩开个会商量，无非就是走个形式而已。
无论他俩同不同意，都改变不了结果。
……
午十点，辉煌召开全体会议。
会议内容很简单，宣布提拔白淦，客服号码184250的接线员为热线业务组主管。
会议结束，所有人都对白淦投以羡慕的目光。
唯独陈晓的眼里只有恨意。
对所有人来说，这简直就是升官速度的奇迹。
新人到公司不到一周，居然就升了主管。
这特么说出去，都没人敢信。
散了会，刚被宣布升了官的白淦却一脸愁容。
官已经升了。
生米都已经煮成熟饭，跑不掉了。
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