周一回到工作岗位,姜弥手上待处理的事务不在少数。

她早早就来到公司,提前准备早会要汇报的内容。

姜弥做事井井有条,除了慢点,一般很少会出纰漏。

高中时期,彭秋纱给她去开家长会,得到班主任的评价亦是如此。

姜弥虽然不是班里最聪明的,但很有点笨鸟先飞的勤奋劲儿。

她学习认真刻苦,喜欢钻研。

工作后也是这样,领导交给她的任务,排除万难也要去解决。

张虹霞今天踩点到的工位,见到姜弥已埋头苦干,有点吃味,却还是把一杯现磨的热咖啡放到姜弥桌上:“姜主管今天怎么这么早。”

语气惯有的酸溜溜,姜弥倒是习以为常。

姜弥停下手中的活儿,将注意力放到张虹霞身上,笑着道谢:“谢谢张主管的咖啡。”

“客气了。”张虹霞放下包,见时间不早,没再和姜弥东拉西扯,也开始自顾整理手头的事情。

部门助理通知开会时,姜弥正收到来自德国研究所的一封邮件。

邮件的措词官方且正式,但话里话外,都是拒绝合作的意思。

姜弥有点纳闷,只能先记上一笔,等会议结束再和许山商量对策。

今天情况有点特殊,以往部门会议,一组和二组是井水不犯河水,各管各的开。

姜弥一走进会议室,就见黑压压一片,里头坐满了人。

见到姜弥,许山等不及喊了一句:“小姜,快点!就等你了。”

姜弥关上门,就近坐下。

会议内容比较简单,主要是过问大家的意见。

人事总监万总通知,这次研发一部和二部都取得了亮眼的成绩,领导同意给两组的团建费用增加到先前的五倍。

许山和杨树决定将两组的团建放到一块儿,这样既有利于私下交流,又能拉近两组同事之间的距离。

万总还说,高层尤为重视此次的团建,几个大领导都会亲临现场。

姜弥第一反应是,难道陈麒现也会参加?

大家七嘴八舌,讨论度奇高。

有人问出了姜弥的心声:“陈总也会来?”

许山和杨树暂且没有得到具体的指令,只回答有可能。

唯一确定的是,团建定在周五和周六。

占用周六的时间,当成一天调休。

高层是懂社畜心理的,以至于这样的安排,颇得大家欢心,热度也是前所未有的高。

两个部门的助理,先是建了个群,把所有人都拉了进去。

有人也问出关键所在:“领导们也会被拉进群吗?”

得到了肯定的回答后,没人敢在群里大放厥词。

会议结束后,姜弥进了许山办公室,将德国研究所的回复汇报给他。

许山让她继续展开谈判。

这是姜弥最近要攻克的难关。

姜弥回到工位,又重新计算了两遍数值,忽然想起陈麒现的否定。

弄得她脑子里一团乱,不确定是不是继续该如此激进的去运用到实验中。

姜弥emo了会儿,直接打开邮箱,开始回复德国研究所。

忙到中午吃饭,姜弥才将手头的事放一放。

公司的餐厅都快打烊了,她赶在最后十分钟,让窗口的师傅煮了碗牛肉拉面。

许山、杨树和张虹霞也同坐一张餐桌,眼看快吃好了。

姜弥本不想去凑这个热闹,许山眼尖发现了她,喊道:“小姜,来坐这儿!”



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